Finanze

Fringe Benefit: Tutto Quello Che Devi Sapere e Le Scadenze da Non Perdere!

2024-12-29

Autore: Matteo

La Legge di Bilancio 2025 porta con sé importanti conferme e novità riguardanti i fringe benefit per i lavoratori. Se sei un dipendente, preparati a scoprire cosa ti aspetta!

I limiti rimangono invariati rispetto all'anno corrente: 1.000 euro per la maggior parte dei lavoratori e 2.000 euro per quelli con figli a carico. Un'innovazione significativa è l'introduzione del "bonus affitto" per i dipendenti che vivono lontano dal luogo di lavoro. Questa misura prevede un aumento a 5.000 euro del limite non tassabile per i neoassunti che trasferiscono la residenza a oltre 100 chilometri, valido per due anni dalla data di assunzione, sempre che il reddito non superi i 35.000 euro nell'anno precedente.

Ma attenzione! Entro quando devono essere pagati i fringe benefit per l'anno 2024? La scadenza da tenere d'occhio è il 12 gennaio 2025. I datori di lavoro devono rispettare questa data per i fringe benefit riconosciuti, seguendo l’articolo 51 del TUIR.

Secondo le norme, le somme pagate entro il 12 gennaio del nuovo anno verranno considerate nel reddito dell'anno d’imposta precedente, in questo caso, il 2024. Insomma, se vuoi che i tuoi fringe benefit siano contabilizzati per il 2024, non procrastinare: assicurati che siano pagati entro quella data!

Cosa succede se perdi questa scadenza? Se i pagamenti vengono effettuati dopo il 12 gennaio 2025, le somme rientreranno nell’anno 2025 e dovranno essere calcolati i nuovi limiti previsti dalla Legge di Bilancio 2025. Ciò significa che potrebbero incidere sul tuo reddito e sulla tassazione futura.

Ma quali spese rientrano nei fringe benefit? Ecco alcune categorie: - Bollette per il servizio idrico integrato - Utenze elettriche e gas - Affitto della prima casa - Interessi sul mutuo - Auto aziendali e buoni pasto - Fabbricati concessi ai dipendenti - Polizze sanitarie, prestiti e beni ceduti gratuitamente

Ricorda, le soglie di esclusione dalla tassazione rimangono come nel 2024: 1.000 euro per i lavoratori dipendenti e 2.000 euro per chi ha figli a carico. Non perdere l’occasione di informarti e di beneficiare di queste opportunità! Preparati per il 2025, il tuo portafoglio ti ringrazierà!