PKP Intercity ogłosiło nową rundę rekrutacji w miastach takich jak Lublin, Łódź, Gdynia, Kołobrzeg, Zielona Góra, Poznań, Białystok, Kutno, Wrocław i Olsztyn. Przewoźnik poszukuje konduktorów, oferując im nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale także dodatkowe benefity, takie jak prowizje od sprzedaży biletów, premie świąteczne oraz dodatki stażowe.

Aby aplikować na stanowisko konduktora, kandydaci powinni mieć wykształcenie średnie oraz doświadczenie w obsłudze klienta. Wymagana jest także dobra znajomość języka angielskiego oraz umiejętność obsługi urządzeń elektronicznych. Osoby aplikujące muszą być odporne na stres i gotowe do pracy w systemie zmianowym.

Czas rekrutacji zakończy się 26 stycznia, a pierwsze szkolenia planowane są na marzec. Przewoźnik gwarantuje stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, a pracownicy mogą korzystać z pakietów medycznych i sportowych oraz rozwoju w ramach szkoleń.

PKP Intercity rekrutuje również na inne stanowiska, oferując wynagrodzenie dla toromistrzów w przedziale od 5 760 do 7 550 zł brutto, manewrowych od 5 240 do 6 290 zł brutto, a elektromonterów od 5 750 do 8 250 zł brutto. Najwyższe wynagrodzenie przyznawane jest elektronikom, którzy mogą zarobić od 8 350 do 12 820 zł brutto, a rewidentom taboru i maszynistom – do 9 600 zł brutto. Eksperci z zakresu finansowania długoterminowego mogą liczyć na wynagrodzenie od 6 140 do 8 600 zł brutto.

Warto zaznaczyć, że PKP Intercity ma się świetnie. W ubiegłym roku spółka odnotowała rekordowy wzrost zysku netto, osiągając 250 milionów złotych, co oznacza prawie trzykrotny wzrost w porównaniu z rokiem poprzednim. Janusz Malinowski, prezes spółki, zapowiedział ambitny plan podwojenia zysku do 500 milionów złotych w bieżącym roku.

Zainteresowanie podróżami koleją w Polsce rośnie, co potwierdzają liczby – w minionym roku z usług PKP Intercity skorzystało 78,5 miliona pasażerów, co stanowi wzrost o 15% w porównaniu z rokiem 2022. Kolejowe połączenia między dużymi miastami w Polsce cieszą się szczególną popularnością.

PKP Intercity planuje dalszy rozwój i oczekuje, że w tym roku obsłuży aż 88 milionów pasażerów, a do 2030 roku liczba ta wzrośnie do 110 milionów. W ramach programu 'PKP Intercity – Kolej Dużych Inwestycji' spółka planuje zainwestować aż 27 miliardów złotych w modernizację taboru oraz rozbudowę infrastruktury do 2030 roku.

Janusz Malinowski podkreślił, że audyt wyników finansowych jest kluczowy dla potwierdzenia osiągniętych rezultatów. PKP Intercity nieustannie dąży do podwyższenia jakości usług i zwiększenia liczby pasażerów, co ma pozytywny wpływ na rentowność spółki.