Wkrótce możemy doczekać się istotnych zmian w Kodeksie pracy, które mogą znacznie poprawić sytuację pracowników w Polsce. Zgodnie z planami rządu, do stażu pracy będą wliczane wszystkie okresy zatrudnienia, w tym te spędzone na umowach cywilnoprawnych, o ile były opłacane składki na ubezpieczenie społeczne. To otworzy drzwi do dłuższego urlopu wypoczynkowego oraz korzystniejszych warunków emerytalnych dla tysięcy Polaków pracujących na umowach zlecenia i samozatrudnieniu.

Aktualnie, w myśl obowiązujących przepisów, tylko umowy o pracę są uwzględniane w obliczeniach stażu pracy. Rząd dostrzega problem, że wiele osób przez długie lata pracowało na podstawie mniej stabilnych form zatrudnienia i zasługuje na równą traktację. Celem planowanej nowelizacji jest wyrównanie szans na rynku pracy, co dotknie zwłaszcza pracowników korzystających z elastycznych form zatrudnienia.

W ramach zmiany, zaproponowano również rozbudowę listy aktywności zawodowych uznawanych za staż. Oprócz pracy na umowach cywilnoprawnych, do stażu pracy miałyby być wliczane okresy: prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, zawieszenia działalności gospodarczej w celu opieki nad dzieckiem, a także okres współpracy z osobami prowadzącymi działalność gospodarczą.

Również osoby bezrobotne, które pobierały zasiłek, zyskałyby szansę na uwzględnienie tego okresu w wyliczeniach stażu. Dzięki tym zmianom, można spodziewać się, że większa liczba pracowników uzyska prawo do dłuższego urlopu wypoczynkowego już po kilku latach aktywności zawodowej.

Obecnie przysługujący urlop wynosi 20 dni dla osób zatrudnionych krócej niż 10 lat oraz 26 dni dla tych, którzy przepracowali co najmniej dekadę. Podczas gdy zmiany mogą wydłużyć czas urlopu, rząd planuje również wprowadzić dodatkowe przywileje dla rodziców. W przypadku narodzin wcześniaka lub przebywania noworodka w szpitalu przez dłuższy okres, rodzice otrzymają możliwość skorzystania z dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze odpowiednio 8 i 15 tygodni.

Choć zmiany są jeszcze na etapie planowania, już teraz mogą wpłynąć na życie milionów Polaków. Niezależnie od sytuacji, warto śledzić rozwój wydarzeń w tej kwestii, ponieważ nowe regulacje mogą wkrótce obowiązywać w całym kraju.