Brazylijscy prokuratorzy wstawiają się za pracownikami

We wtorek brazylijscy prokuratorzy ds. pracy wnieśli poważny pozew przeciwko chińskiej firmie BYD. W dokumencie oskarżają firmę o wykorzystywanie pracowników w warunkach przypominających niewolnictwo oraz o powiązania z międzynarodowym handlem ludźmi.

Ogromne odszkodowanie i licytacja na grzywny

Prokuratorzy domagają się od BYD oraz dwóch wykonawców – JinJiang i Tecmont – 45 milionów dolarów (275 milionów reali) na pokrycie strat moralnych. To nie wszystko – każda firma ma ponadto zapłacić 50 tysięcy reali za każde naruszenie prawa pracy, co może szybko sumować się do astronomicznych kwot.

BYD broni swojej reputacji

W obliczu poważnych oskarżeń BYD wydaje oświadczenie, w którym zapewnia o przestrzeganiu praw człowieka oraz przepisów ochrony pracy. Krótkoterminowe plany respondowania na pozew zostały zapowiedziane, a firma deklaruje współpracę z prokuraturą.

Niewolnicze warunki pracy ujawnione!

W grudniu, po wnikliwych kontrolach, inspektorzy pracowniczy odkryli, że 220 chińskich robotników zatrudnionych w stanie Bahia znalazło się w ekstremalnych warunkach. Oprócz niewolniczych traktowani byli oni również ofiarami nielegalnego handlu ludźmi.

Co dalej? Czy dojdzie do ugody?

Fabio Leal, zastępca prokuratora ds. pracy, podkreśla, że rozmowy z firmami prowadzone były od grudnia, jednak nie przyniosły rezultatu. Chińscy pracownicy, którzy wrócili do kraju, będą mogli liczyć na wypłaty z pozwu. Leal zauważa, że mimo trudności w rozmowach, możliwość ugody wciąż istnieje, jakkolwiek teraz sprawa nabiera prawnych ram.

Jak na to zareaguje BYD?

W miarę jak sprawa nabiera rozgłosu, wszyscy są ciekawi, jak te zarzuty wpłyną na reputację BYD. Czy firma przyzna się do swoich działań? Czas pokaże, co takiego wydarzy się w tej kontrowersyjnej sprawie.