Finanse

Szokująca podwyżka pensji minimalnej! Już od 2026 roku zarobisz więcej niż kiedykolwiek

2025-05-14

Autor: Jan

Podwyżka pensji minimalnej do 5070 zł od 2026 roku!

Już od 2026 roku pensja minimalna w Polsce wzrośnie do 5070 zł brutto! To oznacza, że możesz liczyć na ponad 400 zł więcej w porównaniu do obecnych stawek. Rząd intensywnie pracuje nad nowymi przepisami, które dostosują krajowe regulacje do unijnych wytycznych dotyczących adekwatnych płac minimalnych. Celem tych zmian jest poprawa warunków życia obywateli oraz stworzenie przejrzystych ram dla wynagrodzeń w całej Europie.

Kiedy w życie wejdą nowe przepisy?

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej planuje, aby zasady dotyczące nowej pensji minimalnej obowiązywały od 2026 roku. Istnieje jednak ryzyko, że rząd nie zdąży z odpowiednimi regulacjami, co może opóźnić przedstawienie propozycji dotyczącej wysokości minimalnej płacy na nadchodzący rok. Propozycja powinna być przedstawiona Radzie Dialogu Społecznego do 15 czerwca.

Nowe zasady obliczania wynagrodzenia minimalnego!

Według informacji przekazanych przez "Fakt", projekt nowych przepisów zakłada, że minimalne wynagrodzenie w Polsce będzie wynosić 55% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce. Obecne regulacje związane są głównie z prognozami inflacji, co może prowadzić do niewielkich podwyżek na poziomie 3,8%, ponieważ związek z rzeczywistym wzrostem gospodarczym wprowadza pewne ograniczenia. Nowe przepisy mają jednak zredukować te problemy i dać więcej przejrzystości dla pracowników.

Jakie będą kary za niewypłacenie pensji?

Rząd planuje także znaczące zmiany w minimalnej stawce godzinowej, szczególnie dla osób pracujących na umowach cywilnoprawnych, takich jak umowy zlecenia czy B2B. Nowe regulacje przewidują, że wynagrodzenia muszą być wypłacane najpóźniej do 10. dnia kolejnego miesiąca po wykonaniu usługi. Kary za zaniżanie lub niewypłacenie wynagrodzenia wzrosną do wartości od 1500 zł do 45 000 zł!

Czy pracownicy budżetówki mogą liczyć na wyższe wynagrodzenie?

Nie zapominajmy, że huczne podwyżki pensji minimalnej mogą również wpłynąć na wynagrodzenia pracowników budżetówki. To doskonała wiadomość dla wszystkich, którzy marzą o sprawiedliwych zarobkach!