I ett läckt internt meddelande till medarbetarna på Shopify har vd:n Tobi Lutke klargjort nya regler för hur anställda ska använda AI i sitt arbete, rapporterar CNBC. Lutke har senare publicerat hela mejlet på X, vilket har skapat stor uppmärksamhet inom tech-branschen.

I meddelandet framhåller Lutke att Shopify har en "grundläggande förväntan" på att alla medarbetare ska omfamna AI i sina dagliga arbetsrutiner för att öka produktiviteten. Han anser att AI kommer att revolutionera både företagets verksamhet och de anställdas liv. "Vi satsar fullt ut på detta!" skriver han.

Uppmaningen till anställda är att aktivt använda de AI-verktyg som finns tillgängliga och att experimentera med dem så mycket som möjligt. Lutke berömmer sina kollegor och beskriver deras förmåga att ta sig an komplexa uppgifter med hög kreativitet och effektivitet, vilket resulterat i en dramatiskt ökad produktivitet.

En av de mest iögonfallande punkterna i Lutkes meddelande är att AI-användning nu kommer att beaktas i utvärderingen av medarbetares prestationer. Om anställda begär mer resurser eller personal till ett projekt, måste de nu bevisa att AI inte kan utföra de nödvändiga uppgifterna. "Innan team ber om mer personal och resurser måste de visa varför de inte kan få jobbet gjort med hjälp av AI. Hur skulle området i fråga se ut om autonoma AI-agenter redan var en del av teamet? Den här frågan kan leda till riktigt roliga diskussioner och projekt," skriver han.

Detta nya regelverk har redan skapat diskussion inom företaget och bland branschkollegor. Det är tydligt att Shopify strävar efter att vara ett föredöme i användningen av AI, men kommer detta att bli en norm även i andra tech-företag? Tiden får utvisa om fler företag skulle ansluta sig till denna trend eller om det kommer att upplevas som ett hinder i kreativiteten.