I oktober förra året kom Ramin Kiani, en framstående tränarutbildare, ut med en stenhård kritik mot ledningen på Svenska Fotbollförbundet (SvFF) i en intervju med Aftonbladet. Kiani delade med sig av sina känslor om att vara utfryst och ifrågasatte SvFF:s nya organisationsstruktur.

Nu står det klart att Kiani har fått lämna sitt jobb mot sin vilja, och Aftonbladets granskningar avslöjar mer om bakgrunden till hans avsked. Ljudinspelningar visar att SvFF:s chefer uttryckte bristande förtroende för Kiani efter den kontroversiella intervju han gjorde. Det var inte Kianis kompetens som låg bakom beslutet, utan den skada som uppstod i relationerna.

HR-chefen Lisa Hall konstaterade på ett möte i november: "Det finns ett förtroendegap och tillitsgap här". Kort därefter klargjorde Hall att det framför allt var chefer, och inte hans kollegor, som tyckte att han var opålitlig.

I december hade även generalsekreteraren Andrea Möllerberg ett möte med Kiani där hon bekräftade att den artikel han gjort slagit hårt mot förtroendet för honom. Hon tillade att dessa faktorer fick svåra konsekvenser för hans framtida anställning inom SvFF.

Det som chockerar är att SvFF i dessa inspelningar även föreslog att köpa Kianis tystnad. Erbjudandet bestod av fyra månadslöner fram till april, men med det villkoret att Kiani inte skulle kritisera eller på annat sätt belasta SvFF under den perioden. Kiani avfärdade erbjudandet och liknade det vid metoder från en totalitär stat.

"Jag vägrar att bli en bricka i deras spel. Det handlar om min integritet och självrespekt", sade Kiani. Han påpekade också att villkoren var oetiska och att han inte ville tillåta att hans åsikter mättes som om de var objektiva data.

Kianis avsked har skakat om SvFF och väckt stor upprördhet internt. Det handlar inte bara om enskilda händelser, utan om hur organisationen hanterar kritik och bygger förtroende.

Trots att vissa ledande personer från SvFF, inklusive Kommunikaktionschef Alexandra William-Olsson, valt att inte kommentera anklagelserna om att försöka köpa tystnaden, står det klart att situationen är kritisk. Kiani har framhållit att det pågår en djupare konflikt inom förbundet och att de som sitter vid makten måste ta ansvar för den kulturella förändring som krävs för att återfå förtroendet, inte bara från sina anställda utan även från fotbollssupporter och mysigt kritiska opinioner.

Svenska Fotbollförbundet har nu en motstridig utmaning att hantera: kommer de att kunna bygga upp en transparent och förtroendeingivande arbetsmiljö eller kommer de att fortsätta falla tillbaka i gamla, ogynnsamma mönster? Bara framtiden får utvisa. Denna situation kan mycket väl bli en nyckelvridare i de aktuella diskussionerna om ledarskap inom svensk fotboll.