Desde el 1 de julio de 2023, el Ingreso Mínimo Mensual en Chile se fijó en $500,000, gracias a la Ley 21.578. Esta legislación establece este monto como el salario mínimo para todos los trabajadores de entre 18 y 65 años.

Además, la misma ley estipula que los trabajadores menores de 18 años y mayores de 65 recibirán un salario mensual de $372,989, mientras que aquellos que no están en el ámbito laboral tendrán un ingreso mínimo de $322,295 para fines no remuneracionales.

La ley también establece que el sueldo mínimo se ajustará nuevamente a comienzos del próximo año, lo que genera expectativa entre los trabajadores y sindicatos.

¿Cómo se calculará el aumento en el próximo reajuste?

Según el Artículo 1 de la Ley 21.578, el próximo aumento se implementará automáticamente el 1 de enero de 2025, y estará basado en la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC). Esta información es crucial para millones de chilenos que dependen de este ingreso para subsistir.

"A contar del 1 de enero de 2025, reajústese el ingreso mínimo mensual para los trabajadores y las trabajadoras mayores de 18 y de hasta 65 años conforme a la variación acumulada por el Índice de Precios al Consumidor, determinada e informada por el Instituto Nacional de Estadísticas entre el 1 de julio de 2024 y el 31 de diciembre de 2024", menciona dicho artículo.

Este ajuste automático se hará en un contexto de inflación y aumento del costo de la vida, lo que resalta la importancia de un salario mínimo justo. Con la economía fluctuando, muchos se preguntan cuánto realmente se elevará el sueldo y si será suficiente para mantener el nivel de vida de las familias chilenas. Mantente informado sobre las próximas actualizaciones, ya que este aumento puede impactar no solo a los trabajadores, sino a toda la economía chilena.