Maailma

Putinilta radikaali kannustin rintamalle suuntautuville: lainat anteeksi sekä lisäetuja!

2024-11-24

Kirjailija: Elias

Venäjä on tämän sodan aikana ollut jatkuvassa kilpailussa kansalaistensa sydämistä ja mielistä, kehittäen yhä kekseliäämpiä houkuttimia, jotta se saisi sotilaidensa rivit täytettyä. Tuorein näistä kannustimista on lainojen anteeksianto.

Uutistoimisto Reutersin mukaan presidentti Vladimir Putin on allekirjoittanut lain, joka tulee voimaan joulukuun alusta. Lain myötä rintamalle lähtevät taistelijat voivat saada anteeksi jopa 10 miljoonaa ruplaa, eli noin 93 000 euroa, lainojaan, kunhan he solmivat vuoden mittaisen sopimuksen Venäjän asevoimien kanssa.

Erityistä on, että laki kattaa myös taistelijoiden puolisot, jotka voivat hyödyntää samaa etua. Tämä on osa suurempaa strategiaa, jossa Venäjä yrittää kannustaa kansalaisiaan osallistumaan sodan ponnisteluihin.

Raskaiden tappioiden myötä Venäjä on pakotettu miettimään uusia keinoja rekrytoinnin tehostamiseksi. Satelliittitietojen mukaan Venäjä tarvitsee tällä hetkellä noin 30 000 uutta taistelijaa joka kuukausi, vain paikatakseen sodan aiheuttamat massiiviset tappiot.

Rahaa tarjoavaa incentiiviä on jo aikaisemmin käytetty, kuten suuria kertakorvauksia sodassa kaatuneiden perheille sekä sopimussotilaiden palkkojen korotuksia. Bloombergin mukaan sopimussotilas voi nykyisin ansaita jopa 5,2 miljoonaa ruplaa vuodessa, mikä vastaa noin kolmen vuoden keskipalkkaa Moskovassa.

Kuitenkin markkinoilla vallitseva taloudellinen tilanne, mukaan lukien vuonna 2022 tapahtunut kulutusvelan nousu, saattaa tehdä lainojen anteeksiannosta houkuttelevan vaihtoehdon yhä useammalle venäläiselle.

Vaikka nämä toimet saattavat olla tervetulleita monille, tilanne rintamalla on kuitenkin kääntynyt entistä haastavammaksi. Analyytikot arvioivat, että huolimatta vaikeista olosuhteista ja tappioista, Venäjä on pystynyt etenemään Ukrainassa tehokkaasti, erityisesti lokakuussa, mikä nostaa kysymyksiä siitä, kuinka kauan tämä maa pystyy ylläpitämään etenemistahtiaan ja rekrytointistrategioitaan.