Dal 24 novembre, per la prima volta in Italia, chi richiede la disoccupazione (Naspi o Dis-Coll) verrà automaticamente immesso nella piattaforma Siisl, il Sistema informativo per l’inclusione sociale e lavorativa. Questo innovativo strumento, creato dal ministero del Lavoro e gestito dall’INPS, ha l'obiettivo di facilitare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro e formazione.

A partire dal 18 dicembre, la piattaforma si aprirà a tutti i cittadini italiani e stranieri, che avranno l'opportunità di caricare il proprio curriculum vitae e segnalare il loro interesse a partecipare a attività lavorative e formative. Il decreto, firmato dalla ministra Marina Calderone e attualmente in fase di approvazione dalla Corte dei Conti, stabilisce le modalità attraverso cui i datori di lavoro potranno pubblicare le loro offerte di lavoro su Siisl. Queste offerte comprenderanno anche posizioni vacanti già presenti su altre piattaforme pubbliche nazionali e internazionali.

Inoltre, il decreto stabilisce garanzie riguardo all'uso dell'intelligenza artificiale, che sarà utilizzata in modo rispettoso dei dati personali per facilitare l'individuazione di opportunità lavorative e formative.

Con l'introduzione di questa piattaforma, i disoccupati avranno a disposizione maggiori chance di trovare un'occupazione che corrisponda al loro profilo e alla loro esperienza, mentre le aziende potranno accedere a un bacino di personale altamente qualificato. Secondo il ministro del Lavoro, il principale obiettivo è quello di promuovere l'occupazione: "La piattaforma Siisl deve essere vista come uno strumento per ottimizzare l'incontro tra domanda e offerta, un’unica digitalizzazione a livello nazionale in grado di affrontare le sfide del mercato del lavoro contemporaneo".

L'inps avrà il compito di inviare automaticamente a Siisl i dati di contatto degli disoccupati. Dal giorno dopo l'accettazione della domanda di disoccupazione, i beneficiari dovranno registrarsi su Siisl entro 15 giorni, completando il loro profilo e creando un patto di attivazione digitale che sarà personalizzato in base alle loro esigenze. L'utente potrà anche scegliere le agenzie per il lavoro più adatte, assicurandosi un'esperienza ottimale nella ricerca di lavoro.

Una volta registrato, il disoccupato potrà visualizzare numerose offerte di lavoro e corsi di formazione disponibili sulla piattaforma. È un'opportunità senza precedenti, lanciata in un momento cruciale in cui il mercato del lavoro sta vivendo trasformazioni significative, e segna un passo importante verso una maggiore trasparenza e legalità nel settore lavorativo. Non perdere questa occasione!