海上自衛隊は、パフォーマンスをした結果、海上自衛隊に所属する14歳代の男性12等海士を停職3か月の処分とすることを発表した。

報告によると、12等海士は2022年11月から2023年5月にかけて、当時所属していた部隊の上司が業務中に「ちゃんとやれ」、「役に立たない」といった威圧的な発言をしたことが問題視された。

さらに、この12等海士は、上司からの精神的苦痛を訴え、その後の業務に支障が出ていたとされる。他の部隊員も同様の発言を受けており、士気に悪影響を及ぼしていたと報告されている。

この件は、上司が仕事をより円滑に行うために部下に対して厳しく指導する一方で、ハラスメントとして受け取られかねないことが問題となっている。海上自衛隊は今後このような問題が再発しないよう、さらなる訓練と指導を行う方針を示している。社会的な問題としても取り上げられており、今後の対応が注目される。