Zgodnie z nieoficjalnymi doniesieniami portalu dlahandlu.pl, Carrefour planuje przeprowadzenie grupowych zwolnień, które dotkną wielu pracowników, szczególnie w Warszawie i Bydgoszczy.

Analiza finansowa sieci ukazuje poważne trudności, z jakimi się boryka. W trzecim kwartale 2024 roku przychody Carrefour w Polsce spadły do 578 milionów euro, co stanowi 3-procentowy spadek w porównaniu do roku ubiegłego. Po trzech kwartałach całkowite przychody wyniosły 1,72 miliarda euro, co również oznacza 3,2-procentowy spadek.

Kontynuacja tej tendencji nie jest zaskoczeniem, biorąc pod uwagę, że liczba pracowników w sieci systematycznie malała. Na koniec 2022 roku Carrefour zatrudniał 10 886 osób, podczas gdy w 2023 roku liczba ta spadła do 9 935, co oznacza utratę pracy przez 951 pracowników w zaledwie rok.

Co więcej, sieć zmniejsza także liczbę placówek. Stan na koniec września 2024 roku wskazuje, że Carrefour miał jedynie 801 sklepów, w tym 548 sklepów convenience, 96 hipermarketów, 150 supermarketów oraz 7 dyskontów.

Dodatkowo Carrefour zainicjował konsultacje z przedstawicielami związków zawodowych w celu omówienia szczegółów nadchodzących zwolnień, które mają zakończyć się 18 lutego 2025 roku. Te informacje z pewnością budzą niepokój wśród pracowników oraz lokalnych społeczności.

Jakie mogą być dalsze konsekwencje tej sytuacji? Zmniejszenie liczby miejsc pracy w dużych sieciach handlowych to nie tylko problem dla pracowników, ale także dla lokalnej gospodarki. Warto obserwować, jak Carrefour będzie reagował na zmiany rynkowe w nadchodzących miesiącach i jakie rozwiązania może zaproponować w obliczu spadających przychodów.