Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) to innowacyjny program, który został wprowadzony w Polsce w 2019 roku jako forma dodatkowego oszczędzania na emeryturę, niezależnie od ZUS. Uczestnicy programu, w tym pracownicy, pracodawcy oraz państwo, wnoszą swoje wpłaty, co pozwala na zgromadzenie znacznych środków na przyszłość. Możliwość wypłaty zgromadzonych funduszy otwiera się już po osiągnięciu 60. roku życia.

Jednak to nie wszystko! Państwo do przyszłych emerytur doliczy nawet 490 zł! Jak to działa? Standardowa wpłata od pracownika wynosi 2% pensji, podczas gdy pracodawca wnosi 1,5%. Na dobry start, uczestnicy otrzymują jednorazową dopłatę w wysokości 250 zł, a następnie coroczną dopłatę wynoszącą 240 zł. Osoby, które przystąpiły do PPK w roku ubiegłym, już mogą cieszyć się tą kwotą na swoich kontach – ostatnia transza została przekazana 15 lutego i trafiła do ponad 80 tysięcy osób!

Kiedy otrzymasz dopłatę roczną?

Dopłata roczna do oszczędności PPK zostanie przekazana na konta uczestników do 15 kwietnia. Ważne jest, aby na koncie zgromadzić co najmniej 890 zł i 82 gr, aby móc skorzystać z tej dopłaty. Dla osób korzystających z obniżonej wpłaty podstawowej, graniczną kwotą są 222 zł i 71 gr.

Jak sprawdzić stan swojego konta PPK?

Stan swoich środków można w każdej chwili zweryfikować przez internet, logując się do serwisu finansowego, który prowadzi nasze konto. Wszystkie informacje dotyczące rachunków PPK dostępne są w Serwisie MojePPK pod adresem www.rachunek.mojeppk.pl.

Oszczędzanie w PPK – jakie korzyści?

Oszczędzanie w PPK zyskuje na popularności. Na koniec 2024 roku z możliwości oszczędzania korzystać będzie prawie 3,7 miliona Polaków. Osoba, która zaczęła oszczędzać w PPK od grudnia 2019 roku, średnio zgromadziła od 8,5 tys. zł do 10,7 tys. zł więcej, niż sama wpłaciła!

Warto jednak pamiętać, że dopłaty od państwa można stracić, jeśli zdecydujemy się na wycofanie pieniędzy przed osiągnięciem 60. roku życia. W takim przypadku odzyskamy tylko nasze wpłaty oraz 70% tego, co wpłacił pracodawca, ponieważ pozostałe 30% zostanie przekazane do ZUS.

Nie przegap tej okazji!

Na pewno zachęcą cię do oszczędzania dodatkowe benefity, które mogą znacząco zwiększyć twoje przyszłe emerytury. Więcej niż tylko obowiązkowe składki – PPK to Twoja przyszłość!