Kraj

Rewolucja w Czasie Pracy! Czy Polacy Doczekają Się Krótszego Tygodnia Pracy?

2025-05-01

Autor: Jan

Ministerstwo Rusza z Pilotażem Skróconego Czasu Pracy

W tym tygodniu Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło rozpoczęcie przygotowań do pilotażu, który ma na celu skrócenie czasu pracy. Do 30 czerwca 2025 roku ministerstwo przedstawi zasady i warunki tego innowacyjnego przedsięwzięcia, a wkrótce ruszy nabór dla firm, instytucji oraz organizacji.

10 Milionów Złotych na Nowy Model Pracy

Według szefowej MRPiPS, Agnieszki Dziemianowicz-Bąk, wstępne badania wykazały, że skrócony czas pracy może pozytywnie wpłynąć zarówno na pracowników, jak i na efektywność funkcjonowania przedsiębiorstw. Rząd planuje przeznaczyć 10 milionów złotych z Funduszu Pracy na realizację pierwszego etapu pilotażu.

Entuzjazm Związków Zawodowych

Pomysł zmiany modelu pracy zyskał aprobatę związków zawodowych. Piotr Ostrowski, szef OPZZ, podkreślił, że jest to krok oczekiwany przez pracowników. W jego ocenie, tego rodzaju zmiany są kluczowe dla pracowników i zostały ujęte w priorytetach OPZZ na bieżącą kadencję.

Sceptycyzm w Świecie Biznesu

Jednak nie wszyscy są entuzjastycznie nastawieni do pomysłu. Pracodawcy wyrażają obawy dotyczące kosztów i potencjalnych ryzyk związanych ze skróceniem czasu pracy. Robert Lisicki z Konfederacji Lewiatan zwraca uwagę, że mniejsze godziny pracy mogą prowadzić do hossy kosztów niewspółmiernych do zysków z większej wydajności.

Przyszłość Czasu Pracy? A Może Cztery Dni?

Organizacje przewidują, że w dłuższej perspektywie branże takie jak IT czy usługi finansowe mogą zdecydować się na czterodniowy tydzień pracy. Według Alicji Kotłowskiej z Uniwersytetu SWPS, wprowadzenie pilotażu jest odpowiedzią na potrzeby rynku i może być dostosowane do indywidualnych wymagań każdej firmy.

Zasady i Kadencje Pracy w Polsce

Obecnie, według Kodeksu Pracy, standardowy tydzień pracy wynosi 40 godzin, a dzień pracy obejmuje 8 godzin. Wdrożenie skróconego czasu pracy mogłoby oznaczać istotne zmiany w organizacji czasu w wielu firmach. Warto obserwować, jak rozwijać się będą dalsze kroki ministerstwa oraz reakcje środowiska biznesowego.